売掛は５００万円ありますが、２５日の手形の決済資金２００万円がありません。また、月末に支払う従業員の給料１５０万円の目途が立ちません。会社の負債は総額で６０００万円あります。従業員に迷惑をかけずに会社を整理したい。

会社を任意整理する旨の通知を取引先等の債権者に送付し、あわせて従業員代表に会社の売掛金を債権譲渡しました。従業員代表に支払われた売掛金から給料を支払い、会社整理の弁護士費用も捻出し、若干の配当をしました。